工作服定做关键的类别方案

　　公司企业都会大批量的给自己的员工定做工作服。也正是公司企业大批量的给自己的员工定做工作服从而大大推动了定做工作服行业的发展。那么，定做工作服的厂家都要考虑客户哪方面的问题呢?

　　1，分析客户行业。

　　由专业的定做顾问和设计师组成的团队协助客户一起分析客户所在的行业特点，客户是谁，同行业职业装情况等等，西服定做从中发掘客户的需求和期望。

　　2，分析客户岗位。

　　同样专业团队协助客户分析员工的年龄与性别构成，公司内部结构，有几个部门，各部门有什么特点，面对什么样的客户，适合做什么样的服装等等，给您做一个详细的类别方案。

　　3，选择款式和面料。

　　在对行业，岗位，年龄情况做了充分的分析基础上，接下来就是结合公司的实际特点进行款式和面料的选择，相对面料，衬衫定做款式更受到大家的重视，面对成百上千种职业装款式，到底如何选择适合自己企业特色的，这一步非常关键。

　　工作服定做服装制版是什么意思对于从事服装行业，工作服定制行业的人来说，服装制版一定不陌生，但是非本行业的人，对于服装制版应该是比较陌生的，下面小编就为大家介绍下什么是服装制版。

　　服装制版是现代服装工程的一有些：现代工作服定做是由样式外型设计，结构设计，职业装定做技术设计三个有些构成，服装制版即是其间的结构设计，她既是样式外型的延伸和开展，也是技术设计的预备和根底，服装设计包含。

　　1，创作设计(样式图，包含样式，布料，颜色等等的表达)。

　　2，结构设计(也叫制版，版型处理或打版，每个部位的详细标准尺度)。

　　3，技术设计(也叫车位，一件成品的缝制进程)，其间制版在中间是处于一个承上启下的作用，是全部服装设计里边较重要的一个环节。